zvyšuje se poptávka po pracovní síle, lidé ale chybí

V květnu počet uchazečů o zaměstnání poklesl o 12 054 na celkových 285 822 a podíl nezaměstnaných osob se snížil na 3,9 %. Ve srovnání se stejným obdobím roku 2020 je to o 19 678 osob více. Podíl nezaměstnaných mužů poklesl na 3,7 % a žen na 4,2 %.

Meziměsíční nárůst nezaměstnanosti byl zaznamenán pouze ve 2 okresech - Beroun (o 0,3 %) a Most (o 0,02 %).

„S příchodem teplého počasí a prázdnin se každoročně otevírá široká nabídka různých brigád a sezónních prací. Počty volných pracovních míst tak během letních měsíců porostou, letos navíc nejen v obvyklých oborech, ale také v oblasti služeb, které byly dosud postiženy vládními opatřeními. S uvolňováním restrikcí se poptávka po pracovní síle zvyšuje především v oboru gastronomie, ale lidé chybí. V minulosti nedostatek pracovníků vždy kompenzovali cizinci přijíždějící do Česka za prací. Letos v létě se na ně ale zaměstnavatelé kvůli komplikacím s karanténou, COVID testy a obecně omezeními spojenými s cestováním spoléhat nemohou. Brigádníci tak budou zcela jistě chybět a zaměstnavatele čeká hodně starostí s obsazováním volných pozic," říká Jacek Kowalak, generální ředitel české pobočky společnosti Randstad.

ÚP ČR evidoval k 31. 05. 2021 celkem 346 604 volných pracovních míst. Jejich počet byl o 3 197 vyšší než v předchozím měsíci a o 15 554 vyšší než v květnu 2020. Na jedno volné pracovní místo připadalo v průměru 0,8 uchazeče, z toho nejvíce v okresech Karviná (9,8), Sokolov (5,2), Most (5,1), Ústí nad Labem (5,0), Bruntál (4,2), Děčín (3,3), Jeseník (3,1), Ostrava-město (2,9).

Podle posledních dostupných údajů sezónně neočištěná míra nezaměstnanosti zpracovávaná EUROSTATEM pro mezinárodní srovnání byla v dubnu v ČR 3,0 %, v EU27 7,3 %. Sezónně očištěná míra nezaměstnanosti byla v ČR 3,1 % a v EU27 7,3 %.

V 1. čtvrtletí 2021 činila průměrná hrubá měsíční nominální mzda*) (dále jen „průměrná mzda“) celkem 35 285 Kč, což je o 1 089 Kč (3,2 %) více než ve stejném období roku 2020. Spotřebitelské ceny se zvýšily za uvedené období o 2,2 %, reálně tak mzda vzrostla o 1,0 %. Objem mezd se zvýšil o 1,7 %, počet zaměstnanců poklesl o 1,4 %. Proti předchozímu čtvrtletí činil růst průměrné mzdy v 1. čtvrtletí 2021 po očištění od sezónních vlivů 0,6 %.

Medián mezd (29 867 Kč) vzrostl proti stejnému období předchozího roku o 2,5 %, u mužů dosáhl 32 235 Kč, u žen byl 27 237 Kč. Osmdesát procent zaměstnanců pobíralo mzdu mezi 15 430 Kč a 56 423 Kč.

* na přepočtené počty zaměstnanců v národním hospodářství.
Zdroj: MPSV, ec.europa.eu, ČSÚ